Lo que paga Mercadona a sus empleados por trabajar los fines de semana

El año 2023 pinta muy bien para los trabajadores de Mercadona, puesto que conseguirán un aumento de su salario del 5,7%, aumento del que también se van a beneficiar aquellos que trabajan media jornada o fin de semana. Son más de 93.000 personas las que trabajn en España en dicha empresa, y ahora sus sueldos crecerán para que su poder adquisitivo no se vea tan afectado por la inflación.

Así, la empresa de Juan Roig aumentará a más de 1.500 euros lo que cobra un trabajador de Mercadona que tenga menos de un año de experiencia, con una jornada de 40 horas. Pero la cantidad no se quedará ahí, porque irá aumentando a medida que el trabajador vaya ganando más experiencia y pasen los años, aumentando el sueldo en 2.100 euros al año a partir de los 4 años. Y esto es solo hasta ahora, porque quién sabe si esta cifra va aumentando según pase el tiempo.

Fachada de un supermercado Mercadona

Por otro lado, hay algunos trabajadores qu solo tienen jornadas de 20 horas, o que se encargan de trabajar en campañas especiales como la de Navidad, o solo los fines de semana. Y estos trabajadores también tendrán sus beneficios. Las personas que trabajen los fines de semana en Mercadona, es decir, 15 horas entre el viernes y el sábado, van a poder cobrar en este 2023 una retribución mensual bruta de 565 euros. En cambio aquellos trabajadores que trabajen la media jornada, unas 20 horas a la semana, y que trabajan entre los viernes, sábados y y lunes, podrán ganar un sueldo de 753 euros brutos mensuales.

La subida según antigüedad

Estos sueldos son tanto para reponedores como para los cajeros. Así, de 2022 a 2023, los sueldos han subido en Mercadona del siguiente modo:

• Antigüedad de menos 1 año: de 1.452 a 1.507 €.
• Antigüedad a partir de 1 año: de 1.543 a 1.630,95 €.
• Antigüedad a partir de 2 años: de 1.712,55 a 1.810,16 €.
• Antigüedad de más de 4 años: de 1.901,55 a 2.099,93 €.